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Posted On: 2月 16, 2024

技能移民に関する法律によって何が変わるのでしょうか？

2023 年 11 月 17 日金曜日、午前 8 時 42 分: 熟練労働者の不足は深刻で、労働市場は逼迫しています。これは新しい法律によって変わることが予想されています。協会はこれを批判的な目で見ています。

ドイツは熟練労働者を緊急に必要としています。政界、経済界、専門家らは、労働市場の格差も移民によって埋められなければならないことに同意している。今週土曜日に段階的に施行される熟練移民に関する新法がこれに貢献するはずだ。

リーム・アラバリ＝ラドバン連邦移民・難民・統合担当長官（SPD）はドイツ通信社に対し、「われわれは世界的に見ても最新かつ最先端の移民法を制定している」と語った。この法律は長い間遅れており、大胆な改革はあまりにも長い間無視されてきました。「今、真夜中まであと5分です。」

しかし、法律の背後には何があるのでしょうか? 重要な質問と回答の概要:

すでにこういうのあったんじゃないの？

はい、ドイツには2020年3月から熟練労働者移民法が施行されています。この法律は、第三国からの熟練労働者の流入を促進するために黒赤連合によって採択されました。促進します。現在、多くの場所で人材、特に熟練労働者が依然として不足しているため、この制度は改革されました。

2020年の熟練移民法が期待した効果を発揮しなかったという事実も、コロナウイルスのパンデミックのせいだとドイツ統合移民研究センター（DeZIM）のパウ・パロップ＝ガルシア氏は述べた。さらに、出稼ぎ労働者としてドイツへの入国を希望する外国人にとって、官僚的な負担は依然として大きい。

今何が変わるのでしょうか？

新しいのは、ポイントシステムに基づくいわゆるオポチュニティカードの導入です。この道を選択する仕事志向の移民の選考基準には、言語スキル、職歴、年齢、ドイツとのつながりなどが含まれる。将来的には、外国人熟練労働者は、これまでの総年間給与5万8,400ユーロではなく、最低給与約4万3,800ユーロを受け取る必要がある。

2023年3月29日より前に入国し、卒業証書と就職内定を持っている亡命希望者は、亡命申請を取り下げれば熟練労働者としての滞在許可を申請できるはずだ。これまでは、まず出国してから海外から就労ビザを申請する必要がありました。

将来的には、第三国から高度な専門家としてドイツに来る人は誰でも、配偶者や子供だけでなく、両親や義理の両親も同伴できるようになるはずです。ただし、家族統合の前提条件は、親族の生活手段が保証されていることである。親は社会保障を申請することはできません。

労働市場の状況はどの程度深刻ですか?

労働市場・職業研究研究所（IAB）の四半期調査によると、ドイツ企業は現在約173万人の空席を埋めることができていない。連邦雇用庁（BA）だけが10月に 748,665 人の未採用ポジションが報告されました。 BA によると、空席を埋めるまでの平均時間は現在 153 日です。 BAによると、これは、失業率や不完全雇用が増加しているにもかかわらず、多くの企業が資格のある適切な労働者をタイムリーに見つけるのが困難であることを反映しているという。

協会はそれについて何と言っていますか？

看護師や手工芸品の労働者が切実に必要とされています。しかし、ドイツ看護専門職協会（DBfK）は、熟練労働者問題の法的解決策を考えていません。「一方で、看護専門職における有能な人材の不足は世界的な問題であり、他方では、ドイツの看護師の一般的な条件が魅力的ではないためです」とDBfKのマネージングディレクター、ベルナデット・クラッパー氏は述べた。

ドイツ工芸中央協会（ZDH）の会長ヨルク・ディットリッヒ氏は、「官僚主義が多すぎて対応が不十分で、その施行が不十分であれば、どんなに優れた法律も役に立たない」と述べた。特に中小企業では、海外から有能な人材を探して採用したり、現地で人材を統合したりする際の具体的なアドバイスや支援策が不足しています。